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“月薪3600招掃地員”引熱議?
http://www.oolews.tw  2015/3/4  來源:紅杰人力人才網  閱讀:2436次
“月薪3600招掃地員”引熱議?


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廣西南寧一家市場“月薪3600招掃地員”的照片,7月3日在當地網絡社交平臺引發各種“羨慕嫉妒恨”,不少網民直呼要“轉行”。對此,招聘方表示該份工作確實很臟很辛苦,要2個人才好完成,當然一個人做完的話就是3600元。據透露,目前該工作已有人應聘。

  記者了解到,這則招聘廣告7月2日下午出現在南寧淡村市場的電子屏幕上:淡村市場現招聘掃地人員若干名,要求:身體健康,能吃苦耐勞,年齡35——55歲(農村種地兩夫妻優先考慮,一經聘用,提供住宿),工資3600/月+獎金。

  3日早晨,微信朋友圈以及QQ群里有多人轉發此招聘圖片,其中不乏媒體工作者及事業單位人員。不少人驚呼此工資待遇可觀,羨慕者還紛紛稱“有轉行的沖動”。

  據報道,廣西人才網聯系統發布的2013年薪酬報告顯示,去年南寧市平均薪酬為3138元/月,但仍引發網民吐槽“拖后腿”。

  招聘廣告中的聯系人、南寧淡村市場管理辦公室員工汪先生介紹說,這份工作主要是清理市場內的爛菜葉跟爛果皮等垃圾,量不少,“每天大概要掃三次,每次約2-3個小時,垃圾臭。”汪先生表示,3600元的月薪是2個人的工資,“當然你吃苦耐勞一個人做完的話,就是3600元。”

  汪先生重申,這份工作年輕人做不來,他招的是長期工,不打算招年輕人。汪先生透露,目前已有人應聘該崗位。而路過淡村市場的多名路人也表示,出于職業和工作量的考慮,他們對這份工作并無興趣。

  為何3600元的月薪就能讓當地網絡騷動?對此,廣西師范學院謝暉教授分析,這是人們的勞動價值觀跟對勞動價值報酬比的認識在作祟。“一些人的意識中覺得掃地人員的勞動價值沒那么大,忽略了對方的工作環境跟工作強度,”謝暉說,“而目前社會正處于轉型期,種種因素導致的待遇差距,也讓不少人覺得自己的付出跟收入不成正比,因而亦忽視了對方的‘勞動代價’,最終誘發了內心的騷動。”


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